Choisir l'alternance au sein du Groupe Ecofac, c'est choisir une école qui place l'employabilité au coeur de sa mission.

Depuis plus de 35 ans, Ecofac, école de commerce et de management implantée au Mans, à Rennes, Laval, Nantes, Angers et Caen, accompagne chaque apprenant dans l'apprentissage d'un métier, le développement de compétences concrètes et l'obtention d'un titre ou d'un diplôme reconnu : CAP, Bac Pro, BTS, BACHELOR et MASTERE.
Des formations en alternance rémunérée [aucun frais de formation à votre charge].

Notre ambition : faire de chaque alternant un professionnel accompli.
À taille humaine, nos campus favorisent la proximité, l'échange et le confort de travail pour apprendre efficacement et évoluer avec les codes de l'entreprise, aux côtés de formateurs professionnels, experts dans leur domaine pour apprendre efficacement et évoluer avec les codes de l'entreprise.

Nos formations en alternance couvrent les domaines du :
- Commerce et management
- Marketing et communication
- Ressources humaines
- Finance et gestion de patrimoine
- Retail
- Fonction commerciale

Ancrés au cœur des bassins économiques, nos campus offrent un cadre de vie stimulant, proche des entreprises et des commodités. Et parce qu'une vie étudiante épanouie renforce la réussite, nos campus Ecofac animent l'année avec des événements fédérateurs : journées d'intégration, animations de campus...

Croyez en vos projets, nous croyons en vous !

En partenariat avec ECOFAC, un centre de bien être et de soins esthétiques recherche son futur Assistant de Communication & Marketing H/F.
La formation s’effectue dans le cadre d’un BTS Communication en contrat d’apprentissage/alternance pour la rentrée de septembre 2026.

Missions principales de l'Assistant de Communication & Marketing H/F :

• Participer à la mise en œuvre du plan de communication de l'entreprise.
• Créer et diffuser des supports de communication (affiches, flyers, brochures, newsletters, présentations).
• Animer les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn) en publiant des contenus valorisant les services, les équipes et les actualités de l'entreprise.
• Concevoir des visuels et des vidéos pour promouvoir les prestations de l'entreprise.
• Mettre à jour le site internet et veiller à la qualité des contenus publiés.
• Participer à l'organisation d'événements internes et externes (forums emploi, journées portes ouvertes, salons, actions de sensibilisation).
• Valoriser la marque employeur afin d'attirer de nouveaux collaborateurs.
• Participer aux campagnes de recrutement en créant des supports de communication dédiés.
• Assurer une veille sur les tendances en communication digitale et les bonnes pratiques du secteur des services à la personne.
• Réaliser le suivi des performances des actions de communication (statistiques des réseaux sociaux, taux d'engagement, fréquentation du site internet) et proposer des axes d'amélioration.
• Contribuer à la communication interne en relayant les informations auprès des salarié set en créant des supports destinés aux équipes.
• Participer à la gestion des relations avec les partenaires, les médias locaux et les prestataires de communication.
  

Vous préparez une formation en marketing, communication, événementiel ou digital niveau Bac +2 et êtes à la recherche d’un contrat en alternance pour la rentrée de septembre 2026.
Curieux(se), rigoureux(se) et créatif(ve), vous êtes à l’aise avec les outils numériques, les réseaux sociaux et la rédaction de contenus. Une sensibilité graphique et un intérêt pour les outils d’analyse (statistiques, reporting) sont appréciés. Vous aimez travailler en équipe et êtes motivé(e) pour apprendre et contribuer activement aux projets de communication.

Rencontrons-nous et construisons ensemble votre projet professionnel.