Choisir l'alternance au sein du Groupe Ecofac, c'est choisir une école qui place l'employabilité au coeur de sa mission. Depuis plus de 35 ans, Ecofac, école de commerce et de management implantée au Mans, à Rennes, Laval, Nantes, Angers et Caen, accompagne chaque apprenant dans l'apprentissage d'un métier, le développement de compétences concrètes et l'obtention d'un titre ou d'un diplôme reconnu : CAP, Bac Pro, BTS, BACHELOR et MASTERE.
Des formations en alternance rémunérée [aucun frais de formation à votre charge].
Notre ambition : faire de chaque alternant un professionnel accompli.
À taille humaine, nos campus favorisent la proximité, l'échange et le confort de travail pour apprendre efficacement et évoluer avec les codes de l'entreprise, aux côtés de formateurs professionnels, experts dans leur domaine pour apprendre efficacement et évoluer avec les codes de l'entreprise.
Nos formations en alternance couvrent les domaines du :
- Commerce et management
- Marketing et communication
- Ressources humaines
- Finance et gestion de patrimoine
- Retail
- Fonction commerciale
Ancrés au cœur des bassins économiques, nos campus offrent un cadre de vie stimulant, proche des entreprises et des commodités. Et parce qu'une vie étudiante épanouie renforce la réussite, nos campus Ecofac animent l'année avec des événements fédérateurs : journées d'intégration, animations de campus...
Croyez en vos projets, nous croyons en vous !

En partenariat avec ECOFAC, une entreprise spécialisée dans le secteur de la fermeture du bâtiment et des solutions d’aménagement extérieur recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de développement commercial et gestion de projets dans le cadre d’un bachelor en alternance pour la rentrée de septembre 2026.
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, développer vos compétences commerciales et participer à des projets concrets de croissance ? Cette opportunité vous permettra d’évoluer au sein d’un environnement professionnel stimulant et de contribuer directement au développement de l’activité.

Rattaché(e) au/à la Responsable du développement commercial, vous participerez à la mise en œuvre de la stratégie commerciale et au pilotage de projets visant à accompagner la croissance de l’entreprise.

Vos missions principales

🔎 Analyse du marché et veille commerciale

• Réaliser des études de marché afin d’identifier de nouvelles opportunités de développement.
• Analyser les tendances du secteur, les besoins clients et les évolutions du marché.

🤝 Développement commercial et prospection

• Participer à la recherche de nouveaux clients et au développement du portefeuille commercial.
• Contribuer à la fidélisation des clients existants et au suivi de la relation commerciale.

📌 Gestion de projets commerciaux

• Participer à la préparation, la coordination et le suivi de projets liés au développement de l’activité.
• Accompagner la mise en œuvre d’actions commerciales et contribuer à leur réussite.

📊 Suivi des performances

• Analyser les résultats des actions commerciales réalisées.
• Suivre les indicateurs de performance et proposer des axes d’amélioration.

👥 Collaboration avec les équipes internes

• Travailler en lien avec les équipes marketing et opérationnelles afin d’assurer la bonne réalisation des projets.
• Participer à l’amélioration des outils et méthodes de développement commercial.

Ces missions permettront à l'alternant de développer ses compétences en management et en gestion commerciale.

Vous appréciez les techniques de vente, la gestion de la relation client et souhaitez développer vos compétences commerciales au sein d’une équipe engagée. À l’aise avec les outils numériques (CRM, Pack Office) ou désireux(se) de les maîtriser, vous faites preuve de curiosité, de dynamisme et d’une forte capacité d’adaptation.
Organisé(e), autonome et doté(e) d’un excellent sens du contact, vous savez communiquer efficacement, travailler en équipe et être force de proposition. Votre esprit d’initiative, votre persévérance et votre goût du challenge vous permettent de relever les défis commerciaux avec enthousiasme.
Polyvalent(e) et motivé(e), vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, développer votre leadership et acquérir les compétences nécessaires pour prendre, à terme, des responsabilités managériales.
Rencontrons-nous et construisons ensemble votre projet professionnel.

Vos atouts :
• Polyvalence et adaptabilité
• Esprit d’initiative et autonomie
• Excellente communication et sens du relationnel
• Dynamisme et enthousiasme
• Force de proposition et persévérance
• Rigueur et organisation
• Esprit d’équipe
• Appétence commerciale et goût du challenge
• Maîtrise des outils numériques
• Potentiel de leadership et volonté d’évoluer vers des fonctions managériales