Alternance - Chargée de communication F/H

  • Caen, France
  • Filière : Service public des collectivités territoriales
  • Durée de Travail : Temps Plein
  • Entrée en fonction : Immédiate
  • Ville : Caen
  • MàJ le : 25/09/2026
  • Type de Contrat : Contrat d'apprentissage
  • Niveau de formation : NIVEAU 5 (BAC+2)
  • Pays : France
  • Publié le : 25/09/2026

Présentation de la société

Choisir l'alternance au sein du Groupe Ecofac, c'est choisir une école qui place l'employabilité au coeur de sa mission. Depuis plus de 35 ans, Ecofac, école de commerce et de management implantée au Mans, à Rennes, Laval, Nantes, Angers et Caen, accompagne chaque apprenant dans l'apprentissage d'un métier, le développement de compétences concrètes et l'obtention d'un titre ou d'un diplôme reconnu : CAP, Bac Pro, BTS, BACHELOR et MASTERE.
Des formations en alternance rémunérée [aucun frais de formation à votre charge].
Notre ambition : faire de chaque alternant un professionnel accompli.
À taille humaine, nos campus favorisent la proximité, l'échange et le confort de travail pour apprendre efficacement et évoluer avec les codes de l'entreprise, aux côtés de formateurs professionnels, experts dans leur domaine pour apprendre efficacement et évoluer avec les codes de l'entreprise.

Nos formations en alternance couvrent les domaines du :
- Commerce et management
- Marketing et communication
- Ressources humaines
- Finance et gestion de patrimoine
- Retail
- Fonction commerciale

Ancrés au cœur des bassins économiques, nos campus offrent un cadre de vie stimulant, proche des entreprises et des commodités. Et parce qu'une vie étudiante épanouie renforce la réussite, nos campus Ecofac animent l'année avec des événements fédérateurs : journées d'intégration, animations de campus...
Croyez en vos projets, nous croyons en vous !

Description du poste (wp)

En partenariat avec ECOFAC, une communité de commune recherche son futur chargé de communication. La formation s’effectue dans le cadre d’un bachelor en contrat d’apprentissage/alternance pour la rentrée de septembre 2026.

Rattaché.e au responsable direct, vos missions principales sont les suivantes :
  • Stratégie & contenus : contribuer à la rédaction de contenus (actu, communiqués, posts) et à l’adaptation des messages aux supports de la Mairie.
  • Digital : assister à la gestion des réseaux sociaux (planning, publication, modération), actualiser des pages web/infos pratiques, optimiser la visibilité des publications.
  • Communication évènementielle : participer à la conception et au déploiement d’évènements municipaux (préparation, supports, invitations, relais local).
  • Supports & coordination : création/maquette de supports (flyers, affiches, visuels), suivi des prestataires, préparation logistique et diffusion.
  • Suivi & reporting : mesurer la performance des actions (indicateurs simples), remonter les retours terrain et proposer des améliorations.

Profil recherché (wp)

Curieux(se), rigoureux(se) et créatif(ve), vous êtes à l’aise avec les outils numériques, les réseaux sociaux et la rédaction de contenus. Une sensibilité graphique et un intérêt pour les outils d’analyse (statistiques, reporting) sont appréciés. Vous aimez travailler en équipe et êtes motivé(e) pour apprendre et contribuer activement aux projets de communication.

• Créativité, force de proposition et autonomie
• Bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
• Sens de l’organisation, rigueur et réactivité
• Maîtrise des outils digitaux, réseaux sociaux et création graphique
• Adaptabilité, curiosité et esprit d’équipe