En partenariat avec ECOFAC, une entreprise spécialisée dans l'isolation recherche son futur assistant RH. La formation s’effectue dans le cadre d’un Bachelor en contrat d’apprentissage/en alternance, pour la rentrée de septembre 2026.

Rattaché.e à au responsable direct, vos missions principales sont les suivantes :
• Participer à la gestion administrative du personnel (dossiers, contrats, etc.)
• Assister dans le processus de recrutement (tri des CV, organisation des entretiens)
• Contribuer à l’intégration des nouveaux employés (accueil, formation)
• Aider à la mise en place et au suivi des formations internes et externes
• Gérer les absences et les congés (suivi des demandes et mise à jour des tableaux de bord)
• Participer à l’élaboration des documents administratifs (rapports, statistiques)
• Assister à la gestion de la paie (collecte des éléments variables)
• Contribuer à l’organisation des événements internes (team building, réunions)
• Participer à la mise en œuvre de la politique de gestion des ressources humaines
• Aider à la communication interne (newsletters, affichage)

Nous recherchons un(e) alternant(e) en ressources humaines pour préparer un Bac +3. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et faites preuve d’une grande discrétion. Curieux(se) et doté(e) d’un bon relationnel, vous savez travailler en équipe tout en étant autonome. Votre sens de l’écoute, votre adaptabilité et votre envie d’apprendre seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Rencontrons-nous et construisons ensemble votre projet professionnel.

• Sens de la confidentialité et de la discrétion
• Bon relationnel et capacité d’écoute
• Organisation et rigueur administrative
• Autonomie progressive
• Esprit d’initiative et curiosité
• Capacité d’adaptation à une petite structure